Belediyeler, Kamu Kurumları ve Sivil Toplum Kuruluşları İçin Eğitim ve Atölye Programları
Topluma Dokunan Kurumlar İçin
Belediyeler, kamu kurumları ve sivil toplum kuruluşları toplumun farklı kesimleriyle doğrudan temas halinde çalışan yapılardır. Bu nedenle çalışanların iletişim becerileri, kriz durumlarına yaklaşımı, ekip çalışması ve psikolojik dayanıklılığı sunulan hizmetin kalitesini doğrudan etkilemektedir.
Aralık Psikoloji olarak; kamu kurumları, yerel yönetimler, vakıflar, dernekler ve sivil toplum kuruluşlarına yönelik eğitim, seminer ve atölye çalışmaları planlıyoruz. Programlarımız kurumun yapısı, hedef kitlesi ve ihtiyaçları doğrultusunda şekillendirilebilmektedir.
İletişim ve İnsan İlişkileri
Toplumla doğrudan çalışan ekiplerin en sık ihtiyaç duyduğu alanlardan biri etkili iletişimdir.
Bu kapsamda aşağıdaki başlıklarda çalışmalar yürütülmektedir:
- Etkili iletişim becerileri
- Empati ve profesyonel sınırlar
- Zor kişilerle iletişim
- Geri bildirim verme ve alma
- Çatışma yönetimi
- Toplumla iletişimde güven oluşturmak
- Kurum içi iletişim ve iş birliği
Stres, Tükenmişlik ve Psikolojik Dayanıklılık
Yoğun insan teması gerektiren görevler zaman içerisinde duygusal yük oluşturabilmektedir.
Bu kapsamda:
- Stres yönetimi
- Tükenmişliğin önlenmesi
- Psikolojik dayanıklılığı güçlendirmek
- Duygusal yükle başa çıkmak
- İş yaşamında denge kurmak
- Motivasyonu korumak
başlıklarında eğitim ve atölyeler düzenlenmektedir.
Kriz ve Zor Durumlarla Çalışmak
Kamu hizmetlerinde ve sosyal sorumluluk alanlarında çalışan ekipler zaman zaman zorlayıcı durumlarla karşılaşabilmektedir.
Bu nedenle aşağıdaki konularda programlar planlanabilmektedir:
- Kriz anlarında iletişim
- Çatışma çözme becerileri
- Travmatik olaylar sonrası destekleyici yaklaşımlar
- Toplumsal olaylar karşısında psikolojik dayanıklılık
- Kriz dönemlerinde ekip yönetimi
Ekip Gelişimi ve Kurumsal İklim
Sağlıklı kurumlar yalnızca görev dağılımıyla değil, güçlü ilişkilerle de inşa edilir.
Bu kapsamda:
- Takım çalışması
- Kurumsal aidiyet
- Güven kültürü oluşturmak
- Ortak hedef geliştirmek
- Ekip içi iş birliği
- Kurum kültürünü güçlendirmek
başlıklarında çalışmalar yürütülmektedir.
Seminerler ve Toplumsal Farkındalık Çalışmaları
Belediyeler, kamu kurumları ve sivil toplum kuruluşları için topluma yönelik seminer ve farkındalık çalışmaları da planlanabilmektedir.
Örnek başlıklar:
- Aile içi iletişim
- Çocuk ve ergen gelişimi
- Dijital dünya ve çocuklar
- Yaşlılık ve bakım süreçleri
- Yas ve kayıpla başa çıkmak
- Ruhsal dayanıklılık
- Toplumsal dayanışma
- Psikolojik ilk yardım farkındalığı
Kimlerle Çalışıyoruz?
- Belediyeler
- Kamu kurumları
- Vakıflar
- Dernekler
- Meslek odaları
- Sosyal sorumluluk projeleri yürüten kuruluşlar
- Sivil toplum kuruluşları
Bilgi ve teklif talepleriniz için bizimle iletişime geçebilirsiniz.
